Timo Kultanen

Johtamisen psykologian tohtori, FT
Valtiotieteen maisteri, VTM

Sokrateen jalan­jäljillä

Olen johtajien ja esihenkilöiden valmentaja, johtoryhmätyön, strategiatyön ja esihenkilötyön ohjaaja, liiketoiminnan kehittäjä sekä rekrytointi- ja suorahakukonsultti. Olen myös Suomen psykologiliiton sertifioima henkilöarvioija. Olen tutkinut laajasti moniälykkyyttä ja tunneälykkyyttä, johtajien toiminta- ja käyttäytymistyylejä sekä erilaisten ihmisten johtamista.

Minulla on yli 30 vuoden kokemus erilaisista esihenkilötyön ja johtamisen kehityshankkeista niin yritys- kuin yliopistomaailmassa. Asiakkaani ovat olleet pörssiyhtiöitä, pienempiä yrityksiä sekä julkisia yhteisöjä kotimaassa ja ulkomailla.

Tärkeintä on saada johtajasta, esihenkilöstä ja organisaatiosta esiin se osaaminen, kyvykkyys ja potentiaali, joka heissä jo on, mutta joka on piilossa eikä käytössä. Kun tämä potentiaali saadaan käyttöön, seuraa siitä uudenlainen ajattelun, käyttäytymisen, toiminnan ja työn tuottavuuden maailma. Ja entistä paremmat tulokset.

Timo Kultanen • Kultanen Self Management

Julkaisut

 

  • Kohti moniälykästä johtamista, 2023 Kauppakamari
  • Esimies ongelmien aiheuttajana ja ratkaisijana – ajattele, mitä ajattelet, 2016, Kauppakamari
  • Tunneälytaidot esimiestyössä (prosessi-intensiivinen esimiesvalmennusohjelma: innovatiivinen uudenlaiseen ajatteluun pohjautuva organisaation kehittämisohjelma), 2009

Kohti moniälykästä johtamista on johtajien ajattelun kehittämisen kirja

 

Moniälykkyysmallissa korostuu, että esihenkilön itsetunto ja mielenrauha pohjautuvat ajattelun älykkyyteen ja siihen vahvasti kytköksissä olevaan sosiaaliseen taitavuuteen. He, jotka pystyvät kehittämään ajatteluaan, menestyvät paremmin ja suoriutuvat tuottavammin työtehtävistään. On helppoa ajautua harhapoluille, jos ei ole oppinut kyseenalaistamaan omaan ajatteluaan aika ajoin.

Älykäs ajattelu on opittavissa. Siksi kirjoitin siitä kirjan. Siinä tarjoan mm. vinkkejä erilaisten temperamenttien ymmärtämiseen ja työkaluja niiden valjastamiseksi yrityksen voimavaraksi.

Kirja on kirjoitettu johtajille, esihenkilöille ja HR-ihmisille, mutta se tarjoaa ajattelemisen aihetta kaikille, jotka ovat kiinnostuneet älykkäästä ajattelusta, itsensä kehittämisestä ja sekä paremmasta elämästä.

 

Kohti moniälykästä johtamista • Timo Kultanen

Testimoniaalit

Kultanen yhdistää kirjassa vahvan osaamisensa ihmisen käyttäytymisestä ja johtamistyöstä uudesta näkökulmasta. Kirja auttaa kehittämään älykästä ajattelua ja sen avulla selviytymään johtamishaasteista. Laajasta teoriapohjasta johtuen kirja menee pintaa syvemmälle ja on siksi vakuuttava. Käytännön esimerkit elävöittävät tekstiä ja herättävät ajattelemaan. Suosittelen kirjaa jokaiselle, joka haluaa kehittää itseään tai organisaatiotaan ja menestyä paremmin johtamistyössä.

Elina Herrala, johtaja, Neste Oyj Operaatiot

Timo Kultanen kirjoittaa mukaansatempaavasti ja teksti on selkeää ja helppolukuista. Kirja antaa erinomaisia, konkreettisia oivalluksia jatkuvaan prosessiin kehittymisenä ihmisenä ja johtajana. Esimerkkien kautta aukeaa hyvin se, miten monitasoisesta asiasta älykkäässä johtamisessa on kysymys ja mitä se yksilöltä vaatii. Suosittelen kirjaa aktiiviseen käyttöön johtamistyön monipuolisten tilanteiden tueksi.

Jussi Valtola, johtaja, Kylpylähotelli Caribia

Olen toiminut johtajana eri tasoilla noin 44 vuotta. Olen aina ollut kiinnostunut johtamisesta ja sen kehittämisestä. Tämä kirja avaa asiaa älykkyyden näkökulmasta, mikä on uutta johtamiskirjallisuudessa. Tämä kirja kannattaa jokaisen johtamisesta kiinnostuneen lukea painottaen lukemista oman johtamisajattelun kannalta. Jokaisella johtajalla on puutteensa ja tässä kirjassa löytää jokainen omille kehittämisalueilleen keinoja ja perusteluja, miksi ja mitä olisi hyvä tehdä. Älykkyyden kautta tarkastelu on vaikea näkökulma, joka aukeaa tässä kirjassa erinomaisesti ja varmuudella tuo jokaiselle uusia näkökulmia kehittää itseään johtajana.

Mikko Paatero, poliisiylijohtaja (eläkkeellä)

Uutuuskirjassaan Timo Kultanen avaa loistavasti sitä varsin yksinäistä haasteiden kenttää, missä johtajat ja muut esihenkilöt toimivat sekä tarjoaa tutkittuja näkemyksiä siitä, miten näitä haasteita ja niihin liittyvää stressiä voi hallita. Hallita nimenomaan älykkäällä ajattelulla - ajattelulla, joka on myös opittavissa. Vahva teoriatausta yhdistyy kirjassa käsin kosketeltavaan konkretiaan. Ympäripyöreyksien sijaan kirja ottaa selkeästi kantaa. Jos haluat saada oman työelämäsi paremmin hallintaan, kannattaa ehdottomasti lukea tämä kirjauutuus!

Sakari Luotonen, varatoimitusjohtaja, Kuntien Tiera Oy

Kultasen vahva teoriaosaaminen ja pitkä käytännön kokemus tulevat vahvasti esiin tässä kirjassa, joka on kuitenkin helppolukuinen ja sisältää paljon käytännön esimerkkejä. Moniälykäs johtaminen on Suomessa uusi ja erittäin mielenkiintoinen näkökulma sekä ajattelutapa. Varsinkin kirjan punainen lanka eli ajattelun älykkyyden kehittäminen antaa johtajalle paljon erittäin hyödyllisiä johtamisen työkaluja. Johtajien arkipäivän haasteet on kuvattu kaunistelematta ja konkreettisesti esille ja hiiden kanssa. Kirja on merkittävä ja tärkeä lisä suomalaiseen johtamiskirjallisuuteen.

Elisa Markula, toimitusjohtaja, VR-yhtymä Oyj

Tekoälyhuumasta huolimatta tarvitsemme edelleen johtamisen älykkyyttä, erityisesti moniälyä. Timo Kultanen on kirjallaan pystynyt osoittamaan laajan ja mielenkiintoisen kirjon johtamisälyä, jota tarvitaan muuttuvissa organisaatioissa voimakkaasti haastavassa toimintaympäristössä.

Mikko Ruohonen, liiketoiminnan ja tietojärjestelmien professori, Tampereen yliopisto

Eniten kirja on vaikuttanut löytöretkeen omaan mielenrauhaan. Esihenkilönä tasapainoilet julkisen etevyytesi ja aitojen syvien tuntemustesi ristiaallokossa. Kirja on antanut monia eväitä auttaa itseäsi yli tuon haasteen. Olen kirjan välityksellä kyennyt kysymään itseltäni kysymyksiä, mutta löytämään myös niihin oma-aloitteisesti vastuksia. Kirja on toiminut samanaikaisesti niin kompassina, kuin matkaoppaanakin. Esihenkilönä kohtaat tilanteita, joissa toisen persoonallisuus on vahvasti läsnä - vaikuttamassa hetkeen. Kirjan myötä on saanut eväitä olla läsnä, kuunnella läheltä, mutta kuitenkin sopivan etäisyyden päästä - tulkita hetkeä kokonaisuutena.

Janne Helin, aluejohtaja Arco Oy

En ole koskaan aikaisemmin oivaltanut, miten tärkeää on johtajana ymmärtää omia ajatuksiaan tavalla, miten Timo Kultanen kirjassaan opettaa. Kirja on erinomainen työkalu ja oppikirja kaikille esimiehille. Se herättää mielenkiintoisella tavalla ymmärtämään ajattelun ja sosiaalisten taitojen merkitystä ja antaa selkeitä ja helposti ymmärrettäviä esimerkkejä älykkään ajattelun kehittämiseen. Kirja sopii kaikilla esihenkilöille ja antaa uutta tietoa ja taitoa niin kokeneille kuin uransa alussa oleville johtajille.

Sari Miettinen-Rantala, tehtaanjohtaja, Nestle Oy.

Yhteystiedot

Timo Kultanen

Kultanen Self Management
Naantali

timo.kultanen@kultanen.net
040 7243410
Opiskelu

Turun yliopisto
Tampereen yliopisto
Columbia University, New York, USA
Texas University, Austin Texas, USA
Manchester Business School, Manchester, England

Timo Kultanen • Kultanen Self Management
Suomen Psykologiliiton sertifioima henkilöarvioija • Timo Kultanen